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　　2017年11月13日，由全球化智库（CCG）和广州南沙区政府共同主办的“2017大湾区人才发展战略（南沙）峰会”成功举行。国内外知名专家、学者，来自全国各地的高端人才、高校代表、南沙区重点发展领域人才代表共襄盛会，为南沙区的人才发展献策。

　　十九大报告提出要以粤港澳大湾区建设、粤港澳合作、泛珠三角区域合作等为重点，全面推进内地同香港、澳门互利合作等要求。南沙正处于粤港澳大湾区几何中心，距香港38海里，距澳门41海里。集国家级新区、广东自贸区、广州城市副中心于一身，是连接珠江口两岸城市群的枢纽性节点，未来将是大湾区发展重要引擎。本次峰会邀请国内外重量级嘉宾共同探讨大湾区的人才、科技、金融、产业的创新发展，为南沙汇聚才智、为经济增长注入新活力，共同构建粤港澳大湾区经济新格局。

“大咖”云集 出谋划策

　　CCG主席、原国家外经贸部副部长、博鳌亚洲论坛原秘书长龙永图，CCG顾问、中央对外联络部原副部长于洪君，全球化智库（CCG）理事长、欧美同学会副会长王辉耀，CCG学术委员会专家、中科院院士、南方科技大学校长陈十一，澳门大学学术副校长倪明选，CCG学术委员会专家、中国人事科学研究院原院长、中央人才协调小组特聘专家吴江，CCG常务理事、红杉资本中国基金合伙人刘星，CCG学术委员会专家、香港科技大学人文与社会科学学院副院长David Zweig等重量级嘉宾出席论坛并发表演讲，与会嘉宾以全球化的眼光，深入探讨“粤港澳大湾区”建设背景下南沙人才发展的机遇，共同谋划今后南沙人才发展战略的思路与愿景。论坛由CCG执行秘书长李卫锋主持。

　　CCG理事长王辉耀主持峰会并作开幕致辞。王辉耀理事长表示，本次峰会召开恰逢其时，一方面，齐聚来自政界、企业界、学界的顶级专家，以全球视野，共同探讨粤港澳大湾区的人才区域合作，为南沙人才发展战略出谋划策，探索推动建设成为“国际人才港”。另一方面，通过此次峰会也将充分释放南沙尊才爱才重才的强烈信号，面向全球发出“人才召集令”。

　　原国家外经贸部副部长、博鳌亚洲论坛原秘书长龙永图，中共中央对外联络部原副部长、国际金融论坛顾问于洪君先后做主旨演讲。

　　CCG主席、原国家外经贸部副部长、博鳌论坛原秘书长龙永图指出，粤港澳大湾区是一个新的区域一体化战略。在这样的背景下，南沙在发展自身的同时，要以习近平总书记提出的构建人类命运共同体的开放思想为指导，深入了解大湾区周边地区的发展态势，找准比较优势，努力实现一种城市之间“你中有我，我中有你”的状态，分享优势，互补劣势，以开放性的视野积极地参与到粤港澳大湾区的建设。同时，人才发展战略要聚焦产业发展需求。围绕“十九大”最新指示精神，南沙应进一步扩大开放，拓宽产业链，真正实现以产业聚人才，人才带动产业发展。

　　CCG顾问、中共中央对外联络部原副部长于洪君表示，人才是兴国之本、盛世之基。中国更是要积极主动全方位参与国际人才领域中的竞争合作，在竞争合作的过程中，逐步走向培养人才、引进人才、使用人才的高地。南沙百业待兴，需进一步在人才发展体制机制、教育改革、创新创业环境等方面做足文章，积极吸引更多的海内外优秀人才来南沙创新创业。

融全球智力 建世界级湾区

　　依托“自贸区＋湾区”两区叠加优势，南沙应如何发挥地区优势，进一步使之在人才、金融、科技、高端服务业等领域产生集聚效应，形成产业高地和人才高地，科学谋划建设高水平对外开放门户枢纽，最大可能地促进彼此间人流、物流、资金流和信息流畅通流转，打造具有竞争力的人才政策体系，更好地广纳英才？在圆桌研讨环节，吴江、陈十一、倪明选、David Zweig、刘星等嘉围绕上述议题，激荡思想，进行了精彩的对话，为参会的各界人士提供了很多很有价值的观点。

　　CCG学术委员会专家David Zweig博士首先肯定了南沙近些年的飞速发展，并就政府人才引进、国际人才引进、人才研究中心建设等方面进行探讨；陈十一校长、倪明选校长围绕高校的人才培养与科技创新，探讨粤港澳大湾区的人才、科技、信息的互通合作机制；吴江院长围绕南沙特殊的地理区位，探讨如何建立人才的“反磁力吸引模式”，推动南沙成为大湾区人才发展战略的示范基地；红杉资本中国基金合伙人刘星则着重从开放型的互联网思维和投资角度出发，探讨南沙如何借助区位优势、产业集群优势，找准人才发展战略定位，并指出，人才也是需要投资的，要有长远的目标和持续的服务。

　　“上午听了两位部长和人才顾问的发言，我确实很有感触，很有收获。我每天都在想两件事情，一件事情是发展经济，一件事情是改善民生。”在圆桌对话上，广州市委常委、南沙开发区（自贸区南沙片区）党工委书记、管委会主任、南沙区委书记蔡朝林也分享了自己的思考。他认为，发展经济最主要的是聚集产业、企业和人才。而改善民生，就是要优化人居环境、改善环境质量。在确保生态环境良好的基础上，南沙正着力补齐交通短板。

海纳百川 才聚南沙

　　近年来，南沙区政府在产业集聚、人才引进方面大动作不断。南沙发布招商引智“1+1+10”产业政策体系，对新引进的新型研发机构，给予最高1亿元的建设运行费；对新落户的先进制造业企业，给予最高1200万元的落户奖励、最高2亿元固定资产投资补助；对高端领军人才给予最高1000万元安家补贴，或最高200平方米人才公寓，进一步优化产业发展环境，加快集聚国内外高端要素资源，打造产业发展新高地，加快建设成为承载门户枢纽功能的广州城市副中心。

　　本次南沙人才工作大会还特别为重点发展领域人才、高端领军人才、重点项目团队颁奖，并为重点人才颁发了人才公寓钥匙。会上，南沙区政府还聘请了国内知名的人才专家学者担任南沙的人才顾问，充分显示出南沙凝聚人才“强磁场”的决心，南沙正以更开放的姿态开展全球揽才。

　　CCG是中国最为领先的国际人才研究智库，同时也是中央人才工作协调小组办公室人才理论研究基地。本次论坛，CCG充分发挥思想库作用，搭建了国际化的交流平台，助力南沙在大湾区区域建设、人才引进、产业集聚等领域的建设，为南沙产业发展、人才国际化、打造粤港澳人才合作示范区和国际化人才聚集地集思广益，提供了切实的支持与帮助。